改名常常能為制造有利的公關(guān)創(chuàng)造機(jī)會(huì)。安達(dá)信咨詢公司 (Anderson Consluting)從安達(dá)信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(Arthur Andersen) 分離,結(jié)果它被迫改名。員工競賽提出了獲勝的名字,埃森哲 (Accenture),它是accent on the future (立足將來)的縮寫。
但是像埃森哲那樣的名字,其公關(guān)潛力在哪里?就媒體而言,埃森哲僅僅是另一個(gè)和奧馳亞(Altria)、亞美亞(Avaya)、安內(nèi)特(Aventis)、安捷倫(Agilent)和埃瑟里克斯(Azurix)等一樣生造出來的名字。
一個(gè)好名字有報(bào)道價(jià)值。它意味著記者可以深人探索話題,在“立足將來”中的故事價(jià)值在哪里?哪個(gè)公司不是不斷花時(shí)間研究、計(jì)劃和擔(dān)心將來?埃森哲聽上去像又一個(gè)身價(jià)百萬美元公司虛構(gòu)出來的。
找到一個(gè)有報(bào)道價(jià)值的名稱,意味著找到一個(gè)與競爭對(duì)手的區(qū)隔。實(shí)際上對(duì)安達(dá)信咨詢公司來說是容易辦到的。
安達(dá)信咨詢公司不像它的競爭對(duì)手(IBM、EDS、KPMG咨 詢公司和其他公司),它大量的員工直接從大學(xué)里招聘并在位于 伊利諾伊州的圣查爾斯(St.Charles)的機(jī)構(gòu)內(nèi)以“安達(dá)信方式”培訓(xùn)。什么名字能利用這個(gè)區(qū)隔概念?
答案顯然是圣查爾斯咨詢公司。當(dāng)一個(gè)記者問:“為什么把公司叫圣查爾斯咨詢公司?”回答有效地定位了這個(gè)新公司。“我們稱自己為圣查爾斯咨詢公司,意在提醒人們注意,我們大量的員工在我們位于伊利諾伊州的圣查爾斯機(jī)構(gòu)內(nèi)以圣查爾斯的方式進(jìn)行廣泛地培訓(xùn)。”
不要誤解。盡管名字不理想,但是像埃森哲這樣的公司的規(guī)模和實(shí)力會(huì)讓它獲得成功。當(dāng)你是億萬富翁或價(jià)值億萬的公司時(shí),失去一個(gè)機(jī)會(huì)也不用惋惜。我們關(guān)心的是那些較小的公司,它們正盲目地追隨埃森哲的道路。
“如果埃森哲能,,我們?yōu)槭裁床荒埽?rdquo;這可能是一個(gè)一般規(guī)模的公司的態(tài)度。但是對(duì)一個(gè)小型公司來說,選擇一個(gè)新名字可能是關(guān)乎生死的決定。一個(gè)小型公司不是埃森哲,所以它需要一個(gè)最有可能獲得有利公關(guān)的名字。.
一個(gè)小公司犯的最大錯(cuò)誤是模仿大公司。我們經(jīng)常聽到:“為何我們不能什么東西都賣?而沃爾瑪卻可以。”我們的回答總是一樣的:“你不是沃爾瑪。”
當(dāng)杰克•韋爾奇在1981年接任通用電氣CEO時(shí),公司很多業(yè)務(wù)就已經(jīng)是第一或第二位了。有多少公司能從模仿通用電氣獲利?很少。
有人問貝比•魯斯(BabeRuth)他如何為棒球賽做準(zhǔn)備。貝比說,我到熱鬧的場(chǎng)所去,直到凌晨兩點(diǎn)才回家,喝半夸脫威士忌,讓自己享受。
在你做同樣的事情時(shí),問你自己:“我是貝比•魯斯嗎?”或者沃爾瑪?通用電氣?在山頂上和到達(dá)山頂是兩碼事。
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