自從P2P誕生之日起，公司跑路的新聞不絕于耳大部分的P2P公司都是2013年才冒出來的。那么這些公司們該如何讓客戶相信自己?
戰(zhàn)略一：咱們更信任知道的人
一個(gè)公司的面貌如同一個(gè)人相同，當(dāng)咱們對他知道越多時(shí)信任也越多。網(wǎng)絡(luò)信貸處于一個(gè)需要高度信任的生存環(huán)境，這就使得P2P公司需要把自個(gè)的形象、來歷、理念、價(jià)值觀、核心人物忠誠精確的向用戶傳達(dá)。P2P公司不適合故作神秘，不然無法經(jīng)得住用戶的檢測。
戰(zhàn)略二：恰當(dāng)挑選代言
在活生生的人和冷冰冰的工作之中，大家更情愿信任活生生的人。所以，挑選合適的人來為P2P渠道進(jìn)行代言是值得必定的。當(dāng)然，咱們不是說請明星，或許P2P公司的CEO即是最佳的代言人。代言人也可所以出資人、董事長、COO或其他高管，但代言人最佳與公司有直接、嚴(yán)密的聯(lián)系。代言人應(yīng)該有杰出的大眾形象，最佳有必定的影響力。一個(gè)好的代言人可認(rèn)為P2P公司的信任度加分。
戰(zhàn)略三：奇妙發(fā)布信息
當(dāng)有危機(jī)工作呈現(xiàn)、P2P公司信任度受到檢測的時(shí)分，怎么發(fā)布信息就顯得格外重要，要防止在不恰當(dāng)?shù)臋C(jī)遇發(fā)布不恰當(dāng)?shù)膬?nèi)容。比方，一款雜亂的新商品在危機(jī)降臨時(shí)刻或許就不適合發(fā)布。因?yàn)橐环N雜亂商品總會有他人不了解的東西，當(dāng)大家不完全知道一件工作的時(shí)分，就通常產(chǎn)生過錯(cuò)的猜想，而一些可以添加公司信任度又簡單被大眾了解的工作，則對比適合發(fā)布，如：有聞名出資人為公司進(jìn)行出資。
盡管P2P網(wǎng)貸是一個(gè)新鮮范疇，但它所面對的危機(jī)形式與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)并無二致。用一句老套的話說：“杰出的公關(guān)環(huán)境，90%靠自個(gè)做得對，10%靠自個(gè)表達(dá)恰當(dāng)!”咱們信任，大家對網(wǎng)絡(luò)金融的正確了解，有助于讓這個(gè)職業(yè)走得更遠(yuǎn)。
因此保持良好的信譽(yù)是十分必要的，另外還包括保持跟客戶的良好溝通以及互相信任。更多策略歡迎來公關(guān)公司了解。
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