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　　今天舉行的第三屆華僑銀行“騎吧，新加坡!”腳踏車賽(OCBC Cycle Singapore)，還有渣打銀行馬拉松賽、JP摩根馬拉松賽，英杰華鐵人三項賽等，不少銀行、企業(yè)把冠名贊助這類體育活動，當(dāng)做企業(yè)自己的年度盛事。

　　受訪的主辦方、參與方、業(yè)者都表示，本地興起以企業(yè)冠名贊助方式辦體育活動，不僅提高企業(yè)本身的品牌形象，拉近員工間的距離，也增強了保健意識，把市場宣傳和健康生活結(jié)合在一起。

　　業(yè)內(nèi)人士還指出，當(dāng)企業(yè)、民間主辦體育活動的力量逐漸加大，加之政府配合封路來協(xié)助推動，企業(yè)體育文化將在本地結(jié)出碩果。

　　體育有助員工身心健康

　　專為企業(yè)策劃體育活動的Spectrum Worldwide董事經(jīng)理羅伯(Chris Robb)就觀察到，從七八年前渣打、摩根在本地辦馬拉松賽，到華僑銀行三年前開始贊助腳踏車賽，越來越多在本地的跨國企業(yè)、IT公司和本地企業(yè)，關(guān)注起體育活動來。

　　他認為，從歐美、澳大利亞到新加坡，由公司冠名贊助體育活動已成全球趨勢，而且是塊正在不斷擴大的餅。

　　羅伯說，大企業(yè)本身或許有較正式的體育俱樂部，平時和周末定期辦活動;小公司可能是員工間自發(fā)組織的興趣小組，但無論是以怎樣的形式進行，都表明企業(yè)意識到這些活動對員工的身心都有益處。

　　“拿騎腳踏車來說，車賽讓不同部門的同事聚在一起，組成小組，過一段時間，它就會變成一項社交運動，有助建立團隊精神。”

　　華僑銀行集團企業(yè)傳播部總監(jiān)高菁菁受訪時透露，腳踏車逐漸成為國人熱衷的一項運動，“騎吧，新加坡!”參賽隊伍數(shù)量從第一年的28支，增加到去年的62支，今年更達到86支;而華僑銀行員工的參與人數(shù)，也從前年的300多人增至今年的700人，翻了一倍多。

　　高菁菁說，第一年冠名贊助該賽事時，員工把它當(dāng)做一項嚴肅比賽，但過后大家完全放開，認為這是同事聯(lián)絡(luò)感情的好機會，反響也愈加熱烈。

　　“現(xiàn)在有整個部門全情參與的，馬來西亞同事還特地組隊一路從吉隆坡騎來新加坡為活動助威。”

　　醞釀企業(yè)體育文化

　　體育已經(jīng)成為文化的一部分，而公司內(nèi)的體育活動，更能醞釀和展現(xiàn)公司的獨特文化。

　　Samsung亞洲區(qū)域行銷總監(jiān)勞斯密斯(Craig Law-Smith)認為：“沒有比體育活動更能拉近員工距離的活動了。”

　　作為新加坡青年奧運會的贊助商，Samsung有個“好職場委員會”，來自各部門的代表每個季度合辦保齡球、釣魚等休閑活動。此外，各部門的代表還帶頭成立腳踏車、慢跑等興趣小組，平均每兩個月辦一個部門出游活動。

　　“孕育企業(yè)體育文化和我們贊助體育盛事的理念是一致的，不僅鼓勵員工取得工作和生活平衡，還增進友情、強健體魄，最終將有助于提高生產(chǎn)力。”

　　華僑銀行本身有體育休閑俱樂部，平時辦小型的乒乓、網(wǎng)球等活動，自從冠名贊助腳踏車活動后，腳踏車俱樂部應(yīng)運而生，目前已有70名正式會員。

　　“贊助腳踏車賽，總裁也一起騎，